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Gestion buro274? #183
Comments
3 niveau fabmanager. |
Je répond avec les tâches qui me viennent comme ça en tête. Je suis chaud pour aider sur les fichiers à rendre collaboratif et compréhensible en admin (trésorerie, agenda, mot de passe) Badge fabmanager 1 :Gestion du lieu :
Accueil :
Entretien machine :
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Pour les poubelles,
Et j'ai documenté aussi des tâches ici: La structure des dossiers, n'est pas encore claire. Il faudrait un table des matières dans le readme et un readme explicatifs à la racine de chaque dossier. |
bon, Si j'ai bien fait mes bidules, j'arrive à ça et je test ceci ici |
RElance de ce sujet.Je pars en Serbie le 25 Avril, pour commencer avec le Fabelgrade 28/29 Avril.
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Je veux bien reprendre mon rôle de Germaine (la secrétaire 2.0). Par contre, j'aimerai bien connaitre les personnes qui veulent s'engager dans les teams. Car je suis toujours à distance ;) |
C'est une redite de "Germaine 2.0 -..." juste pour dire que je suis bien briffé sur la gestion pendant le départ de Nico. Top si tu sais gérer le secrétariat @zuperninja ! Réponds au maximum aux demandes (d'info, de précision...), le reste transfert moi sur [email protected] (ou facebook). Si c'est des appels à projets, la référente pour la team c'est Chloé Yaiche : [email protected] (pour le reste des teams, on a pas vraiment avancé pour l'instant donc c'est moi qui vais m'en charger et voir si je fais le jobs ou si je délègue). |
Topissime @DewiBrunet ! Juste que tout va te tomber dessus,, je préfère documenter au plus possible pour que les autres membres puissent aussi participer :) merci pour les mails je les avais pas ;) |
Je pense qu'on a bien su gérer ces dernières semaines, j'ai revu la checklist de Nico, pour ma part c'était ok sur tous les points sauf :
J'ai droit au Badge fabmanager 1 du coup?^^ |
Mais ça fonctionne^^ Et à migrer sur https://github.com/openfab-lab/pack-openbadge-fablab/blob/master/badge-src/badge-buro274.md non? (en attendant de mettre ça au propre, je préfère avancer sur les autres badges) |
yus, C'est déjà en fait du boulot pour définir et bétonner le level 2. Pour moi ce sera avec le laser, on le connais tous bien. On en discute avec @zuperninja @milenasonneveld Une définition de ce que "je" sais faire une fois que mon badge est obtenu. Les conditions d'obtention en 3 étapes. avec introduction discrète des étapes C.O.P. pour la doc.
Ensuite, on va devoir pratiquer et définir au fur et à mesures les autres badges et affiner un template de définition d'un nouveau skill. |
Perso je vois ça de manière très pragmatique et je pense que ça marchera mieux si c'est un membre qui fait une proposition sur base de son expérience. J'ai commencé avec le badge 3D print sur mon github : https://github.com/DewiBrunet/Impression-3D/blob/master/Badge.md et je vais enchaîner sur badge laser après |
de manière très pragmatique, on va avoir besoin d'une trame pédagogique solide en plus de la gamification, pour la certification passtech et ce sera aussi adapté pour les accès fablab 1/2 journée du fabmob. Il faudra en plus qu'on s'accorde avec imal et Erasmus pour que si on valide un badge 3dprint pour un mome, il puisse s'en sortir aussi là bas sur leur machine. Avec obligatoirement la validation et l'adaptation par la pratique des membres sur le terrain. Attendre que ça vienne des membres, je ne crois ça possible que de la part des membres niveau 4 à 5. qui ont une bonne compréhension de l'ensemble (moi) ou une expertise d'un domaine (vous tous ici). note pour ton badge 3D. #it won't fail because of me #being thorough |
Entièrement d'accord mais j'ai peur qu'on passe surtout du temps à théoriser/planifier la chose comme on sais très bien le faire^^ J'ai envie qu'on avance la dessus du coup ma proposition est qu'un de nous suggère une proposition, on la test direct avec un lvl1 et on adapte. Merci pour ton commentaire sur l'A6, j'ai rajouté ça à ma documentation! |
huhuhu, dixit celui qui est en vacances. Hé! ici, on test tout ça en vrai. Il ne manque plus que toi sur le trombi. https://www.instagram.com/openfab/ Du coup, je dois recevoir des étiquettes carrées de 35*35mm autocollante aujourd'hui.
Par exemple, je pense qu'on s'en fou de la date d'inscription.
ha t'es belge, va-y une fois, raconte nous une blague. avec des frites une fois Bref, qu'est-ce qu'on mettrai d'autre? Et puis une zone pour appliquer son premier badge, celui qui fait passer au niveau 2. |
127.0.0.1 pointe vers une seule entité, 127.0.0.0 pointe vers tout un sous réseau ;) |
J'aime bien la police de ceux au centre 😄 |
Par contre le logo d'openfab apparaît mais pas le nom |
(à remplir quand l'issue est résolue)
contexte
Pérennisation des activités du fablab.
J'ai rencontré une amie qui a initié le projet CHIC. Elle faisait partie de Minga, l'association minga.net/
Ils étaient 3 et elle portait principalement le projet jusqu'à ce qu'elle tombe malade et doivent abandonner sa gestion. (Elle va mieux maintenant)
Mais les 2 autres ont du reprendre le projet d'urgence sans savoir en fait comment, quoi, qu'est-ce que c'est!!! Gros stress et remise en question de la structure parce que pas prête pour ce genre de switch.
Idem avec Chic, on était 4 à porter le projet à la base, pour x raisons, c'est la vie, je me suis retrouvé à devoir finir seul. = stress et épuisement.
Idem avec le cas de Velom2 et le projet fablab mobile a été proposé par Yannick, qui a décidé de se retirer du projet, c'est la vie. On a gagné l'appel à projet et Milena/Florent n'était pas vraiment au courant de ce que Yannick avait démarré. Gros rattrapage à faire, stress mais opportunité :)
objectif
Comment rendre la gestion résiliente? càd.
Quelles sont les tâches nécessaires à l'activité générale du lab et comment se partager les tâches pour qu'elles soient facilement gérables par plusieurs personnes et pas qu'une seule.
Exemple concret. Faire tourner le lab sans moi pendant 1 mois.
Améliorer l'équilibre financier entre charges commune/revenu abo+service
En 2018, je dois voyager pour explorer le programme VULCA. Comment faire quand je suis pas là.
proposition
Lister les éléments de gestions nécessaires.
Quels compétences sont nécessaires?
Qui en a la charge ?
Comment acquérir les compétences? (badges?)
2, voir 3 personnes doivent pouvoir s'occuper des tâches communes et avoir les droits d'accès/admin.
ressources
Resultats
rewards
Accès à la rémunération sur job et appel à projet.
Status de fabmanager, définis par x badges + badge fabmanager1 /gestion lieu. (à définir)
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